Propuestas:IdeaLab/Investigación de los proyectos pequeños/Staff

Esta es la lista del personal de Wikimedia Small Projects. Creados y modificables mediante resolución de la Coordinación.

Small Project Manager

• Creado: Resolución C-001
• Disuelto:
• Designado por: Resolución CG-001
• Horas: 8 horas diarias - Lunes a viernes (40 horas semanales)
• Reporte: Coordinador General ( título VII)
• Descripción del trabajo: Ejecutar el Small Project.

Funciones

• Comunicarse con las comunidades descritas para investigación y observación de sus problemas (fase alfa)
• Servir de enlace para llevar las potenciales soluciones provistas por las comunidades, realizar lluvia de ideas con las mismas y presentar series de propuestas (fase beta)
• Revisar los datos obtenidos en las tres fases anteriores, sintetizarlas, organizar el evento a realizarse y reportarlo a la Coordinación (fase gamma)
• Comunicación con instituciones, capítulos, organizaciones temáticas o grupos de usuarios para el conocimiento de los eventos y solicitar su participación (fase delta)
• Presentar y ejecutar los eventos (fases eta y theta)
• Obtener resultados y presentar las consideraciones finales a la Coordinación (fase iota)
• Presentar y ejecutar los eventos entre grupos (fase kappa)
• Presentar y ejecutar los eventos inter-proyecto (fase lambda)
• Presentar el reporte final hacia la Fundación Wikimedia luego que éste fue aprobado por la Coordinación (fase mu)
• Informar a cada comunidad sobre el avance de este proyecto, solicitar anuncio central para la fase lambda y supervisar el desarrollo de cada evento presentado y, por extensión, de este proyecto,
• Encargarse de los entrenamientos,
• Encargarse de las métricas para aquellos proyectos cuyas herramientas no estén disponibles.

Coordinación

Cada trabajo es supervisado por el Coordinador General. A través de esta wiki semanalmente notificará sus avances en relación a este proyecto y asistirá a las reuniones mensuales de la Coordinación en la cual presentará sus ideas, proyectos, dudas o problemas.